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apasionado, con energía positiva y capacidad de esfuerzo.
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Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de IT & OT un perfil de un perfil de Agile Lead para liderar la transformación agile de Ysabel Mora, desde la visión estratégica del modelo organizativo, al acompañamiento a los equipos en su día a día en los proyectos y procesos de negocio en fase de adopción de los nuevos
modelos de trabajo, incentivando la autonomía, auto organización, foco
en valor entregado y la excelencia en los resultados.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
* Confeccionar y ejecutar la hoja de ruta de la organización en el proceso de adopción de marcos de trabajo y organización Agile.
* Establecer y evolucionar los modelos de referencia de trabajo que habiliten la adopción de la agilidad en todas las dimensiones de la organización.
* Acompañar a los equipos involucrados en el proceso de transformación en el
desempeño de sus funciones dentro de los nuevos marcos de trabajo.
* Evaluación constante de la evolución de la organización, los equipos y los individuos en el proceso de transformación.
* Diseño y confección del plan de capacitación Agile de la organización y de sus contenidos formativos (charlas, píldoras, dinámicas).
* Desarrollo del plan y contenidos de comunicación corporativa en relación con las actividades relacionadas con la transformación.
* Establecer métricas adecuadas que faciliten la toma de decisiones y permitan conocer el impacto de la transformación de la organización y la madurez agile de los equipos y los individuos.
* Constituir, diseñar y mantener la actividad de la Comunidad Agile de YM.
Requisitos mínimos:
* Experiencia de más de 5 años en una posición similar.
* Nivel de Inglés Alto.
* Valorable formación en Metodologías Ágiles/ JIRA o similares / SCRUM Manager/ ITIL V4 foundation/ Confluence.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de IT & OT un perfil de Business Intelligence Architect para establecer un significado global y una explotación de los datos a nivel de la compañía.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
* Apoyar en el cumplimiento de las regulaciones relacionadas con el dato.
* Establecer un significado global para los datos a nivel de la compañía.
* Definir las herramientas que permitan garantizar que se realiza: - Control del ciclo de vida (trazabilidad de los datos), - Diseño, almacenamiento, comunicación y comprobación del seguimiento de las reglas de negocio, - Control de la calidad del dato.
* Desarrollar la hoja de ruta para la implementación de un plan de gobierno del dato identificadas.
* Definir los roles específicos del gobierno del dato, asesorar en la asignación de estos y velar por el cumplimiento.
* Establecer estándares, políticas y procesos en el ámbito del gobierno del dato, alineados a los objetivos de la organización.
* Colaborar con los arquitectos de sistemas y arquitectos de solución para mantener una visión alineada en el diseño de soluciones que permita el cubrimiento de los requerimientos.
* Diseñar un modelo de datos
que soporte las aplicaciones de negocio, asegurando la escalabilidad del sistema, seguridad, rendimiento y fiabilidad.
* Definir una arquitectura de datos objetivo hacia la que evolucionar, identificando los gaps con relación a la arquitectura actual.
* Formar a la organización en el conocimiento de los modelos analíticos y su uso.
Requisitos mínimos:
* Experiencia de más de 2 años en una posición similar.
* Nivel de Inglés Alto.
* Formación Metodologías Ágiles.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar a YM la persona lidere el equipo de Purchasing, como Chief Purchasing Officer, responsabilizándose estratégicamente del seguimiento y de la toma de decisiones de todas las operaciones que conforman el departamento.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
* Liderar y empoderar al equipo para que dentro de cada área puedan
alcanzar los objetivos definidos en conjunto para todo el equipo.
* Definición de la estrategia a seguir en cuanto a orígenes y tipología
de producto para la obtención de los objetivos marcados.
* Coordinación de las funciones de sourcing con el Área de Sourcing y
Producción y las Oficinas de Origen para búsqueda de los proveedores
correctos.
* Definición y liderazgo de las estructuras y puesta en funcionamiento de las Oficinas en Origen.
* Implementación y seguimiento de los KPIs del departamento: márgenes de compra, leadtimes, ETD, fletes.
* Definición y realización para la aprobación por parte de la Dirección
del presupuesto de Compras por grupo (Básico y Fantasía) y por familias de producto teniendo en cuenta las estructuras realizadas previamente por las Product Managers del Área de Diseño.
* Realización del calendario de Compras por origen y tipología de
producto junto con el Área de Planificación en función de las ETD
requeridas para el servicio en tiempo a los clientes.
* Análisis de la evolución de ventas en campaña mediante reuniones
semanales con el Área de Planificación para la toma de decisiones sobre medidas correctoras (adelantos mercancía, coordinación otras Áreas para
activar las ventas…).
* Elaboración de análisis de ventas junto a Planificación de la campaña para ver la tendencia de venta de los productos y realizar descatalogaciones con el
fin de optimizar la compra y el stock en función de los requisitos
establecidos (temporalidad, venta media, coherencia en las colecciones).
* Estrategia y definición de la política tanto de precios como de
transitarios con los que trabajar para optimizar los costes.
* Participación en los proyectos y Comités requeridos para la colaboración y contribución del Área de Compras.
Requisitos mínimos:
* Experiencia de mínimo 5 años en una posición similar.
* Idiomas: Nivel alto de Inglés.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de Quality Control un perfil de Supervisor/a Control de Calidad.
Las funciones principales del puesto son:
* Comprobación y validación de calidades de confección a nivel de aspecto final, acabados, procesos, etc.
* Comprobación y validación de las medidas de las prendas.
* Comprobación y validación de colores comparándolos con los estándares establecidos.
* Comprobación y validación de calidades de estampados comparándolos con los estándares establecidos.
* Comprobación y validación del resto de componentes y detalles que
intervienen en el desarrollo de un producto y su calidad para la venta.
* Establecer, coordinar y supervisar los procesos de testeo de lavado,
gramaje y otras pruebas requeridas, así como validar los resultados de
estas.
* Comunicación con el proveedor y oficinas en origen para la gestión de lo descrito más arriba.
* Gestión de los registros de revisiones.
* Gestión del seguimiento de producción de las fabricas asignadas.
* Coordinación del personal a cargo.
* Reporte al Director de la actividad realizada.
Requisitos mínimos:
* Ciclo Formativo Superior relacionado con procesos de producción textile.
* Nivel alto de inglés.
* Valorable conocimiento de otros idiomas
* Experiencia mínima: de 1 a 3 años.
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Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
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Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de Marketing un perfil de Técnico Senior de Marketing.
Las funciones principales del puesto son:
* Analizar el mercado y la competencia.
* Analizar el target.
* Benchmarking.
* Analizar las tendencias y las ventas.
* Realizar una exhaustiva investigación de mercados.
* Llevar a cabo la planificación estratégica.
* Ser el nexo de unión y crear y mantener relación con los medios nacionales e internacionales.
* Gestión campañas publicidad digital en coordinación con Agencia de Medios. (FB Ads, IG, Video online, Performance, email marketing)
* Reporting. Análisis Kpi’s y ROI.
* Calendario marketing.
* Comunicaciones profesionales.
* Desarrollo de Briefs y Contrabriefs de Proyectos.Gestión, seguimiento y cierre de acciones.
Requisitos mínimos:
* Postgrado en comercio electrónico / venta directa a través de internet / B2B / Marketing Digital
* Imprescindible nivel alto de inglés
* Valorable conocimientos de otros idiomas
* Experiencia mínima: más de 5 años
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Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de ,trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.00 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de Sales, un perfil de Área Manager Developer Iberia, con el objetivo de definir nuevas oportunidades de negocio, necesidades y estrategias de alianzas.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
*Perfil analítico y de prospección, que actúe de forma proactiva para buscar nuevos negocios, analizando el potencial de las marcas en nichos de mercado aún sin explorar.
*Prospección de nuevas líneas de producto y negocio.
*Prospección de nuevos canales y clientes.
*Gestión y búsqueda de información dentro del mercado: análisis y evaluación de la actividad y tendencias del mercado (canales, competencia, productos, pricing...).
*Segmentación e investigación de mercado que le permita detectar tanto las debilidades y fortalezas de su propia empresa como las de los competidores, información que aprovechará para mejorar la relación con el cliente.
*Localización e identificación de nuevas oportunidades: colaboración para generar nuevos clientes y oportunidades.
*Se focalizará en prospectar nuevos canales de negocio para asentar las nuevas líneas de producto.Visión de negocio continua y diferenciación de la competencia: velará por los objetivos, intereses del cliente y de la empresa.
*Conocimiento del cliente y sus necesidades y demandas, para aportar el valor diferencial que genere confianza en la marca.
*Colaboración activa en el diseño de planes estratégicos de crecimiento, adaptando a cada tipo de cliente y mercado, una estrategia comercial dependiendo de sus necesidades.
*Planes personalizados de crecimiento.
*Impulso de la marca: Colaboración en el diseño y puesta en práctica de estrategias que contribuyan a consolidar la marca, elaborando espacios YM y nuevas formas de exposición que aporten valor y le permitan diferenciarse de la competencia.
*Relaciones con el cliente: Debe identificar tanto a las personas que toman decisiones en las empresas, como aquellas que pueden influir en las mismas.
*Implementación de planes específicos por cuenta, consensuados con el Iberia Country Manager, y seguimiento de resultados.
*Continuar la progresión ascendente de pedidos de repetición a través del canal de E-Commerce B2B. Coordinar acciones con el área.
*Análisis y seguimiento de los ratios por categorías de producto y canales de venta, y consolidación de informes para otras áreas internas de la empresa (diseño, compras, marketing, etc.) , según los calendarios y tiempos solicitados.
*Creación de lazos fluídos de comunicación, colaboración y cercanía con los agentes comerciales y colaboradores externos.
Requisitos mínimos:
*Experiencia de al menos 3 años en posición similar.
*Nivel de Inglés alto y muy valorable nivel alto de otros idiomas como portugués.
*Formación ADE, Economía, Comercio Internacional o similar, siendo muy valorable poseer un posgrado, MBA o máster en Ventas, Marketing o similares.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.00 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de Logistics, un perfil especializado en el sistema EASY (SGA), responsable de implementar, monitorizar y mejorar los proyectos tecnológicos del área logística de YM. Se encargará de analizar los datos y requerimientos del área logística para proponer soluciones técnicas para la mejora.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
*Analizar los datos del área de logística provenientes del sistema EASY para elaborar informes del área y proponer recomendaciones.
*Analizar las infraestructuras y medios logísticos de YM para detectar oportunidades de mejora. Desarrollo de layout y modificación de planos.
*Colaborar con el desarrollo de ofertas, pliegos de condiciones y hacer seguimiento de la prestación de servicios.
*Dar apoyo técnico a los supervisores del área en temas logísticos.
*Formar a las personas del área en las nuevas tecnologías incorporadas.
Requisitos mínimos:
*Experiencia de más de 2 años en una posición similar.
*Nivel de Inglés Intermedio.
*Formación:ingeniería Industrial/ Informática o similares.
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Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de Planificación y Logística, un perfil de Especialista de Almacén para asegurar un funcionamiento eficiente de la gestión y preparación de los pedidos y las cargas y descargas.
Entre sus funciones principales se encontrarían las siguientes:
* Preparación de los pedidos recibidos por parte de nuestros clientes.
* Carga y descarga de la mercancía.
* Reposición de mercancía en su lugar correspondiente.
* Realización de inventarios.
* Utilización de carretillas elevadoras y herramientas relacionadas.
Requisitos mínimos:
* Estudios mínimos de Educación Secundaria Obligatoria.
* Experiencia mínima de al menos 1 año.
* Experiencia en preparación de pedidos.
* Experiencia en carga y descarga.
Otros requisitos valorables:
* Buena disponibilidad horaria.
* Trabajo en equipo.
* Competencias comunicativas.
* Capacidad de organización.
* Carnet de carretillero/a.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud
motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor
las cosas.
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Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo un perfil de Jefe de Almacén
Logístico en el Departamento de Planificación y Logística, con el objetivo de coordinar y controlar las operaciones diarias de los procesos de entrada, reposición, almacenamiento y picking de la mercancía, así como liderar a los supervisores para optimizar tanto el espacio del almacén como la eficiencia y eficacia de las tareas de los operarios para cumplir con los pedidos.
Entre sus funciones principales se encontrarían las siguientes:
* Crear un buen equipo de almacén, dirigiendo a los supervisores y operarios en el día a día.
* Debe supervisar, orientar y asignar responsabilidades a los profesionales del almacén (tareas de almacenaje, preparación de pedidos,
limpieza…).
* Colabora con dirección de área para formar/ evaluar el desempeño de cada operario y comprobar que trabaje correctamente.
* Verificar que los operarios cumplen con la normativa de prevención de riesgos.
* Supervisar las instalaciones y equipamiento del almacén para comprobar que son seguras.
* Toma decisiones en caso de que se produzcan situaciones imprevistas en la operativa diaria.
* Implementar el plan de operaciones marcado por la dirección de planificación.
* Responsabilidad del seguimiento de la mercancía junto con los
supervisores, liderando el proceso de inventariado periódico y auditando los resultados de los supervisores.
* Liderar las operaciones de cambio de temporada y los traspasos entre ubicaciones.
* Controlar el uso del espacio para detectar la falta de espacio o posibles ineficiencias en las diferentes zonas el almacén.
* Analizar los flujos de personas/maquinas en el almacén para proponer mejoras en recorridos.
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Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
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Precisamos incorporar en nuestro equipo de Sales, un perfil de International Business Development Manager, con el objetivo de desarrollar y coordinar los proyectos internacionales definidos por la Dirección de ventas y de la Compañía, para abrir nuevos mercados y líneas de negocio, y posicionar la marca de acuerdo con los objetivos y estrategia
definidos; así como con el objetivo de supervisar y motivar el departamento de exportación y red comercial a su cargo, planificando las acciones necesarias para alcanzar los objetivos de su área de acción.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
*Planificar estratégicamente la función comercial en mercados internacionales.
*Mantener e incrementar los contactos existentes de la empresa, con el objetivo de detectar oportunidades de negocio para la adquisición de nuevos clientes, forjando relaciones de confianza a largo plazo.
*Realizar el análisis de los mercados actuales y búsqueda de mercados futuros, detectando clientes potenciales a nivel internacional.
*Establecer prioridades, estrategia y recursos necesarios para impulsar las ventas en aquellos países con mayor potencial para la compañía.
*Responsabilizarse sobre la creación de nuevo negocio, incluyendo también la apertura de nuevos países objetivo y el desarrollo de estrategias y acciones efectivas para su crecimiento.
*Negociar con Grandes Cuentas, Distribuidores, estableciendo partnerships con colaboradores relevantes para la empresa.
*Crear redes sólidas de Partners en cada país objetivo.
*Definir junto al CSO, el plan estratégico comercial para la consecución de objetivos a corto, medio y largo plazo. Definición de objetivos y seguimiento de su cumplimiento.
*Coordinar, apoyar, formar y motivar al equipo de exportación.
*Desarrollar relaciones y equipos de gestión de los clientes.
*Definir y controlar los presupuestos del departamento de exportación.
*Elaborar el presupuesto de ventas de los mercados correspondientes y realizar un seguimiento exhaustivo de las ventas.
*Definir los KPI’s, así como de los sistemas para su control y seguimiento.
*Planificar el calendario de sus viajes y rutas comerciales y/o de prospección, con delimitación de objetivos y acciones a realizar.
*ERP / CRM.
*Colaborar en la organización y asistir a las principales ferias sectoriales internacionales, estableciendo prioridades, presupuesto y recursos para la gestión global de las mismas.
Recopilar y aportar feedback a la empresa sobre el mercado, clientes potenciales, competencia, tendencia, mejoras, necesidades…
*Colaborar con el departamento de marketing en la definición y desarrollo de las diferentes actividades de promoción en los diferentes países.
*Promover la formación y la digitalización de los equipos de ventas, promoviendo el uso de las herramientas digitales (CRM u otros).
*Representar y velar por la correcta imagen e intereses de la compañía.
Requisitos mínimos:
*Experiencia de al menos 6 años liderando la función comercial en mercados internacionales.
*Nivel de Inglés y Alemán Alto y muy valorable nivel alto de otros idiomas.
*Formación ADE, Economía, Comercio Internacional o similar, siendo muy valorable poseer un posgrado, MBA o máster en Ventas, Marketing o similares.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000
puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de Sales, un perfil de KAM ECI & Others, con el objetivo de impulsar la negociación para la expansión y crecimiento de la marca en la Gran Cuenta de El Corte Inglés a nivel Iberia, para el correcto funcionamiento y la consecución de los objetivos marcados por la Dirección de ventas del área y con el objetivo de impulsar y gestionar la operativa de nuevas cuentas representativas para la Compañía, de acuerdo a las líneas estratégicas marcadas por la Dirección de Ventas.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
*Planificar estratégicamente la función comercial en mercados internacionales.
*Gestión integral de la información: Debe reunir y administrar grandes cantidades de información para la toma de decisiones estratégicas, además de identificar oportunidades de crecimiento a corto plazo en las cuentas a su cargo.
*Responsabilidad integral sobre la comunicación detallada a nivel interno: condiciones, procesos o especificidades del funcionamiento y/o servicio a sus cuentas.
*Responsabilidad comercial sobre las cuentas asignadas.
*Mantener la visión de negocio y velar por los intereses de la marca.
*Mantener el contacto directo con El Corte Inglés.
*Realizar las negociaciones de ventas alineadas con el plan estratégico de la compañía.
*Presentar los productos y colecciones a los compradores objetivo de sus cuentas.
*Negociación de nuevos espacios y nuevas aperturas.
*Proponer, consensuar y diseñar junto con el responsable del área, el Plan de Cuenta anual y objetivos de ECI y otras KA.
*Diseñar planes estratégicos personalizados y adaptados a cada cuenta a su cargo.
*Desarrollar nuevas fórmulas para conseguir los objetivos de venta y la rentabilidad de la empresa.
*Velar por la consecución de las cifras de negocio en los términos de calidad y eficiencia establecidos.
*Mantener y reforzar la relación de largo plazo con ECI u otras KA para maximizar ventas y obtener los objetivos de facturación y rentabilidad establecidos.
*Dar soporte de forma proactiva a la cuenta de ECI, y otras KA a su carg.
*Analizar los datos de venta, stock, devoluciones, márgenes financieros de cada cuenta.
*Elaboración de propuestas competitivas de surtidos de producto, y del calendario anual de actividades promocionales y rebajas, que contribuyan a maximizar ventas y minimizar riesgos en las devoluciones de final de temporada.
*Reportar en los tiempos indicados al Leader del Área sobre los objetivos y acciones acordadas y/o alcanzadas.
*Tener proactividad en las propuestas y mejora continua de los procesos del departamento.
*Coordinar las tareas administrativas de pedidos para un correcto servicio a sus cuentas.
*Resolver los problemas e incidencias interactuando con los departamentos de las diferentes áreas implicadas.
*Realizar el seguimiento de todo el proceso hasta su resolución.
*Feedback sobre competencia.
*Asistir a ferias y/o convenciones, eventos.
Requisitos mínimos:
*Experiencia entre 3 y 5 años liderando la función comercial en en gestiones con El Corte Inglés.
*Nivel de Inglés alto y muy valorable nivel alto de otros idiomas.
*Competencias digitales actualizadas.
*Formación ADE, Economía, Comercio Internacional o similar, siendo muy valorable poseer un posgrado, MBA o máster en Ventas, Marketing o similares.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
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Precisamos incorporar en nuestro equipo de Diseño, un perfil Textil Product Technician & Patternmaker, donde sus principales funciones serían las siguientes:
* Realizar las fichas técnicas completas de los productos.
* Dibujo técnico de la prenda en plano.
* Definir las medidas de las prendas, con sus escalados y tolerancias.
* Realizar el seguimiento de las muestras durante todo el ciclo de producto, para la aprobación de estas.
* Recepcionar y chequear las muestras.
* Asegurar que los prototipos desarrollados, se adapten correctamente a todas las tallas.
* Trabajar junto con el departamento de calidad para la confirmación de los diferentes patrones.
* Contactar directamente con los proveedores internacionales.
Otras funciones:
* Apoyar en el desarrollo creativo de las colecciones.
* Asistir a sesiones fotográficas.
* Viajar a proveedores internacionales.
* Participar en shopping/ ferias/ eventos.
* Presentaciones de colecciones.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud
motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor
las cosas.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Precisamos incorporar en nuestros diferentes equipos de Diseño, especialistas en diseño íntimo, lencería, corsetería, baño… Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Sus principales funciones serían las siguientes:
* Investigación de tendencias
* Análisis de datos comerciales
* Viajes a ferias y shopping
* Creación de diseños y estampaciones
* Elección de paletas de colores y materias primas
* Creación de paneles de tendencias
* Desarrollo de colecciones
* Realización de fichas técnicas
* Contacto y seguimiento de proveedores. Viajes a origen
* Trabajo en equipo con patronistas
* Seguimiento, fittings y aprobación de muestras
* Cumplimiento de calendarios
* Control de calidad
* Asistencia a las sesiones de fotos con estilistas y fotógrafos.
Ofrecemos proyecto estable, crecimiento y desarrollo profesional.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en Ysabel Mora, un perfil de Head of Planning & Controlling, capaz de asegurar y responsabilizarse de la estrategia y equipo de control económico, financiero y de gestión, identificando mejoras y medidas correctoras, y posterior seguimiento, dando soporte directo a la dirección y al negocio, cumpliendo con los objetivos estratégicos.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
*Elaborar un primer “draft” de cuentas y análisis de gestión (Reporting pack).
*Analizar y dar soporte a nivel comercial. Crear modelo de planificación de planning y controlling.
*Coordinar y liderar equipo (futuro).
*Identificar mejoras y medidas correctoras y posteriores seguimientos.
*Dar soporte a dirección y negocio.
*Reporting mensual a dirección y a los órganos de gobierno de la compañía. Diseñar KPIs del área.
*Crear reporting del área. Coordinar la elaboración del Plan estratégico y de su actualización periódica en relación con el área de planning y controlling.
*Reporting y seguimiento del plan estratégico.
*Coordinación del proceso presupuestario.
*Control presupuestario.
*Coordinación y elaboración del forecasting de la compañía.
Requisitos mínimos:
*Experiencia de entre 5 y 10 años en una posición similar.
*Nivel de Inglés Intermedio.
*Capacidad analítica y con visión de negocio.
*Formación: Economía, Contabilidad, Finanzas, Empresariales, MBA, otros similares.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de Finance, un perfil Backoffice International, con el objetivo de apoyar en diferentes tareas administrativas tanto de las áreas nacionales como internacionales que conforman el equipo de finance (debit, credit y generalist).
Entre las funciones a realizar se encuentran:
*Registrar facturas de acreedores.
*Revisar y controlar de las facturas a nivel nacional e internacional, control de los vencimientos y de las tarifas aplicadas, así como de su archivo.
*Comunicar con los acreedores para tratar temas de incidencias, pagos de facturas.
*Controlar medios de pago de la empresa y confección informes de la gestión encomendada.
*Controlar y gestionar Tarjetas de Crédito empresa. En este caso, se llevaría control diario de los movimientos de las tarjetas (limites, cargos e incidencias). Además, gestión con todas las áreas de la empresa que tengan tarjeta de crédito (solicitud liquidaciones, ampliaciones de limite, incidencias)
*Gestionar gastos de viaje de las diferentes áreas. Control de las liquidaciones, registro de estas y velar por el cumplimiento de las normas de gestión de dichos gastos.
*Correcto archivo documental de movimientos bancarios, facturas de acreedores, liquidaciones de gastos viaje, liquidaciones de visa.
*Preparar Remesas de pagos y transferencias de pagos de acreedores.Registrar movimientos contables de caja y archivo de esta.
*Digitalización documental y carga de la misma en el ERP (tickets, facturas, etc.).
*Gestión E-commerce – control facturación, conciliaciones de los pagos y gestión incidencias área E-commerce.
Requisitos mínimos:
*Experiencia de mínimo un 1 año con tareas administrativas.
*Nivel de Inglés Alto.
*Valorable otros idiomas.
*Formación: ADE, Económicas, Contabilidad y Finanzas, similares.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
Ysabel Mora, marca personal con más de 30 años de trayectoria. Especializándonos en Swimwear, Underwear, Lingerie, Leggings, Home, Socks, Hosiery y Beauty.
Nuestras colecciones están disponibles en más de 3.000 puntos de venta nacionales e internacionales. Somos una de las empresas líderes del sector con una amplia cuota de mercado y líneas de producto.
Buscamos personas de naturaleza colaboradora, flexibles y con actitud motivacional, que busquen de forma continua, una manera de hacer mejor las cosas.
Precisamos incorporar en nuestro equipo de Marketing, el perfil de Chief Marketing Officer (CMO), en dependencia directa del Executive Management, coordinando el equipo de Marketing y de Arte y Producción, velando por el alineamiento con la estrategia de negocio.
Entre las funciones a realizar se encuentran:
*Alinear estrategia de negocio con estrategia de Marketing.
*Coordinar el equipo interno velando por la unificación y coordinación de las áreas de Marketing y Producción, formado por 12 especialistas divididos en unidades online y offline, gestionadas por managers de las respectivas áreas.
*Controlar el presupuesto general del departamento, supervisando las previsiones y cumplimiento de este en las áreas de marketing y producción.
*Controlar y supervisar calendarios, asegurando el alcance de estos, recursos y calidad de los proyectos.
*Controlar el cumplimiento de calendarios de producción, de catálogos generales, shootings y producciones editoriales y audiovisuales para catálogos, ecommerce, y soportes publicitarios.Reportar a gerencia sobre proyectos core y seguimientos en planificaciones y reviews.
*Supervisar y controlar kpis globales, velando por el cumplimiento de los indicadores específicos de cada área.
*Establecer análisis de procesos para la mejora continua, detectando fortalezas y debilidades participando junto a los equipos internos en planes de mejora.
*Seguimiento de proyectos con metodologías ágiles.Velar por la marca y su crecimiento y coherencia, supervisión de briefs y proyectos creativos según estrategia.
*Controlar y supervisar el cumplimiento del Plan de Marketing multicanal e internacional.Planificar, lanzar y ejecutar campañas para impulsar el crecimiento de la marca a través de una estrategia multicanal.
*Garantizar la calidad de los proyectos y relaciones interdepartamentales, velando por el aporte de valor.
*Impulsar la implementación y ejecución de nuevas herramientas, procesos, sistemas, cultura y tecnologías.
Requisitos mínimos:
*Experiencia de entre 8 y 10 años en una posición similar.
*Nivel de Inglés Alto.
*Capacidad analítica y con visión de negocio.
*Formación: Máster en Marketing/ MBA.
¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!
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